履歴書とは
締めや住所学歴など基本的なものから志望動機・自己PRなどを記載したもの
エントリーシート
企業独自の履歴書
入手方法が様々であり、発想力・想像力を問われるような設問がある場合も
提出書類の利用目的
- 面説の質問の参考にしている。
自分を知らない人にどう知ってもらうかが鍵です - 人材募集に関する目的：人材採用に必要な情報を収集し、採用プロセスを進めるために利用されます。
- 適性検査に関する目的：応募者の適性やスキルを評価するための適性検査に使用されます。
作成・提出の注意点
- 誤字脱字に気をつけ
- 省略語は使わない
- 文章にするときは[貴社]・話すときは[御社]
- 書いた文章は他人に読んでもらう
- コピー・データを残す
- 早めに提出する
- ボールペンで記入
- 修正液、消えるボールペンはNG
- 下書きを記入してから記入
あなたという人間を伝える
興味・能力・価値観
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こんな経験はありませんか
・乗り越えたこと・挑戦したこと・継続したこと・他者と協力したこと
具体的な経験談を書くことで伝えやすくなります。
印象の良いエントリーシート
人柄が伝わる
・考え方、価値観、自分の想い
わかりやすい
・結論から書く、ポイントが明確、具体的な表現
読みやすい
文字の大きさ、適切な文章量、一文は短く、空白はなくす、丁寧に記入、句読点・改行
趣味は何ですか？
読みやすく空白をなくすためには、読書、ツーリングのみ書くようではスカスカになってしまいますね。
読書でも最近読んだ本やお気に入りの本、ツーリングで行った場所ヤ行きたい場所のように具体性を持たせると良いです。
面接官の質問の意図
どのような人物、特性を持っているかを一番に面接官は知りたいのです。自分自身のアピールを理解し、実際の仕事でどう生かしたいのかまで話せるようにするGOODです。
自己PR・ポイント解説
1.取り組みを具体的に
2.動機や理由を明確に
3.周囲の方からの評価は？
4.出来るところをは数字を使おう
5.経験のプロセスと学びの要素は？
志望動機のポイント
・企業研究や業界研究をしっかり行っているか
・同業他社ではなく、なぜ当社なのか
・本当に入社してくれるのか熱意や意欲を確認したい
①入社したら何がやりたいのか
②企業を選んだ理由や背景
・企業や業界に興味を持ったきっかけ
・同業他社でなくなぜこの企業なのか
・企業の価値観、特徴と、自分の価値観や特徴が同マッチしているか
③やりたいことに対して自分の強みをどう生かせそうか。将来の展望、入社後の抱負など
いい文章を書くためのサイクル
いい文章にしていくには、4つのサイクルを意識しましょう
①書き方を確認
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②書く
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③添削してもらう
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④指摘内容を反映する
以上を意識してエントリーシート書き進めていきましょう
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